Vés al contingut

Lucas Mejia (MBA 22): “No hi ha satisfacció més gran que veure com les teves idees ajuden una ONG a arribar a més persones”

Per a Lucas Mejia (MBA 22), l'impacte social no és una moda corporativa, sinó un llegat familiar que va començar a Colòmbia quan amb prou feines tenia vuit anys

Amb una sòlida formació estratègica, Lucas Mejia ha aconseguit trencar el mite que el tercer sector es gestiona de manera diferent a l'empresa privada, i defensa que una execució financera i comercial robusta és el que realment permet assolir metes socials ambicioses. Des de les seves pràctiques pioneres a Save the Children fins a la seva actual tasca sobre el terreny a Guatemala amb el projecte Together per a FUNDAP, la seva trajectòria és un testimoni de coherència i vocació.

 -Durant el MBA 22 vas fer les teves pràctiques a Save the Children. Què et va ensenyar el tercer sector sobre la gestió i l'estratègia en aquell moment? 

Lucas MejiaSí, vaig ser el primer MBA a fer les pràctiques amb Save the Children. Un dels paradigmes que pensa la gent és que el tercer sector es gestiona de manera diferent, però després de treballar amb Save the Children vaig aprendre que és exactament igual que en una empresa, només que no hi ha distribució d'utilitats al final. Ells tenen un govern corporatiu més robust que moltes empreses i d'això vaig aprendre que una bona estratègia comercial i financera permet que sempre tinguis fons per assolir les teves metes, en aquest cas projectes socials.

-Has participat en pràcticament totes les iniciatives d'Alumni Social: Designing Opportunities, Hackathons, consultoria solidària, Together... Què t'emportes d'aquestes experiències i quina t'ha agradat més i per què?

Així és, he participat en totes bàsicament. M'emporto aprenentatge de cadascuna d'elles perquè són molt diferents. La que més m'ha agradat és aquella en la qual estic actualment, que és el Together, perquè 3 anys et permeten veure els resultats del teu esforç, en les altres queda més al criteri de les ONGs, però igualment és un plaer poder ajudar-los. Jo faig tot això perquè crec que nosaltres, sempre que podem, hem de retornar-li alguna cosa a la societat, i aquestes iniciatives t'ho permeten. No hi ha res més gratificant que poder veure com les teves idees ajuden al fet que l'ONG pugui arribar a més persones que ho necessiten, no hi ha satisfacció més gran.

-Si haguessis de triar un sol moment en el qual vas sentir que realment estaves contribuint a canviar la realitat d'algú/alguna ONG, quin seria?

Pregunta difícil, perquè no sols faig voluntariat amb Esade, sinó en la meva vida personal des de molt petit. Però per a mi seria quan donava regals als nens més necessitats d'un sector apartat de Colòmbia amb la meva àvia i tota la família. Aquesta iniciativa la va iniciar la meva àvia amb 30 nens quan jo tenia 8 anys i avui dia són al voltant de 400 nens que continuem ajudant. La meva àvia ja no hi és, però el seu llegat sempre perdurarà. Trio aquest moment perquè va ser el que em va ensenyar els valors que tinc d'ajudar les altres persones, sempre que es pugui.

-Ets a Guatemala amb el projecte Together per a FUNDAP. Quins són els objectius principals d'aquest viatge i com t'està marcant aquesta experiència?

Soc a Guatemala en aquests moments. Els objectius són entendre la realitat de l'ONG, perquè teòricament ja tenim l'estratègia que volem implementar, però hem de validar sobre el terreny quant es podria implementar. FUNDAP m'ha sorprès; després de treballar en tants projectes aquesta és la primera ONG que ho té tot, un potencial immens, una infraestructura envejable i només necessita persones com nosaltres per ajudar-los i guiar-los a portar el seu projecte al següent nivell. Em va marcar demostrar que quan una ONG és organitzada pot arribar on vulgui, amb molt d'esforç, però que en veure els resultats van valer molt la pena.

-Com combines la teva faceta de consultor i emprenedor amb aquesta vocació social?

Jo crec que no les combines, simplement soc un empresari amb la visió d'implementar estratègies per millorar els ingressos de les empreses. Jo veig les ONGs com a empreses, implemento la mateixa dinàmica que en una empresa, però amb una finalitat social. Per a mi és fàcil poder ajudar des del meu rol de consultor/emprenedor les ONGs perquè és el meu dia a dia, simplement ho ajusto per a projectes socials. No importa el que tinguis, un bon govern corporatiu fa la diferència. 

-Tens la teva pròpia empresa de consultoria. Creus que avui dia és possible tenir una empresa que no tingui l'impacte social al seu ADN?

Crec que no. Avui és necessari tenir una responsabilitat social empresarial incorporada a l'empresa, sense importar el que facis; el món ha canviat i continuarà canviant per mitigar l'impacte en la societat. Ja no es parla del demà, sinó de què puc fer avui per evitar que demà ja no existeixi el que avui coneixem, i per a això les empreses han entès que tots hem d'aportar el nostre granet de sorra per deixar un futur millor. 

-A l'abril et mudes a Barcelona. Quins objectius tens en arribar a la ciutat i com creus que la teva xarxa d'Esade et pot ajudar en aquesta nova etapa professional?

Així és, torno a una de les ciutats que considero com una segona llar. Jo soc colombià-espanyol, per la qual cosa sempre he tingut una gran proximitat amb Espanya. Els meus objectius són poder continuar aportant amb el meu coneixement a les diferents empreses espanyoles i europees sense deixar de costat els projectes socials amb Llatinoamèrica i aplicant uns altres a Europa. Esade és coneguda per la seva àmplia xarxa d'alumni, xarxa que ja he utilitzat en diferents àmbits, i sempre algú ha aixecat la mà per ajudar-me. La seva xarxa més forta és a Europa, estic segur que podré trobar-hi una gran ajuda en aquest nou repte professional. 

-Per acabar, què li diries a un altre alumni per a animar-lo a participar en les nostres iniciatives d'Alumni Social?

Els diria "Feu-ho". Que no creguin que no tenen temps o que estan molt ocupats per a les iniciatives, darrere de cada projecte hi ha un gran equip que t'ajudarà a facilitar-te les coses perquè participar en iniciatives sigui tan gratificant que no voldràs deixar-ho. Jo sempre he cregut que per canviar les coses has de ficar-t'hi i fer-ho. Crea el canvi, no esperis que arribi.